Zarządzanie odzieżą roboczą

Zdjęcie: CWS-boco

 

Zarządzanie odzieżą roboczą nie jest problemem banalnym. Ponieważ każdy pracownik używa poszczególne części odzieży w różnych rozmiarach, prawidłowe wydawanie takiej odzieży przy jednoczesnym unikaniu pomyłek może być trudne. Aby ich uniknąć warto skorzystać z odpowiedniego systemu lub z usług wyspecjalizowanej firmy.

 

Kodeks Pracy mówi o tym, że pracodawca jest obowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej zabezpieczające przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia czynników występujących w środowisku pracy oraz informować go o sposobach posługiwania się tymi środkami. Pracodawca musi także zapewnić odpowiednio ich pranie, konserwację, naprawę, odpylanie i odkażanie. Tylko w wyjątkowych przypadkach możliwe jest powierzenie tych czynności pracownikowi, kiedy to czyszczenie lub pranie odzieży nie wymaga specjalistycznego procesu.

Zwykle pracodawcy oddają zabrudzoną odzież do wyspecjalizowanych firm, które zajmują się ich praniem, czyszczeniem, a także drobnymi naprawami (rozdarcia, brak guzików, itp.). W takich przypadkach bardzo ważne jest właściwe oznaczenie poszczególnych części odzieży, aby po wypraniu trafiły one do właściwych osób. Możliwe jest oznaczanie odzieży metkami, plastikowymi klipami, wszywkami, haftami, jednak każdy z tych sposobów wymaga posiadania odpowiedniego sprzętu do znakowania. Oznaczenia takie muszą być odporne na zniszczenie w procesie prania. Zamawiając odzież warto zadbać, aby już na tym etapie odzież była w jakikolwiek sposób oznaczona na stałe, np. metką z unikatowym numerem, który jest jednocześnie przyporządkowany do konkretnego pracownika. Firmy pralnicze, które pierwszy raz odbierają odzież, mogą proponować trwałe oznaczenia odzieży, które potem będą wykorzystane wielokrotnie. Zwykle są to identyfikatory wgrzane w odzież, zawierające np. unikatowy numer, a także np. imię i nazwisko, kod paskowy. Taki kod znakomicie ułatwia zapanowanie nad odzieżą i może zawierać rozróżnienie części odzieży (czapka, spodnie, bluza, kamizelka, itd.), kod firmy (aby nie pomylić w procesie czyszczenia i prania odzieży z różnych firm), unikatowy numer identyfikacyjny, numer szatni i szafki, numer identyfikacyjny pracownika, jego imię i nazwisko.

 

Autor: Aleksandra Humienna-Berta, Tomasz Kurzacz

Więcej poniżej lub w PDF (link do pobrania):
GM_2018_05_Odziez_50_51

Authors

Related posts

Góra
English