Praca oferowana Artykuły

W maju ruszy wielka rekrutacja do Toyoty w Jelczu-Laskowicach

W maju ruszy wielka rekrutacja do Toyoty w Jelczu-Laskowicach

  W ciągu najbliższych dwóch lat fabryka Toyoty w Jelczu-Laskowicach rozpocznie produkcję nowoczesnych silników benzynowych 2.0L oraz 1,5L stosowanych m.in. w napędach hybrydowych. W związku z dynamicznym rozwojem zakład rozpoczyna działania rekrutacyjne zmierzające do zatrudnienia około 500 nowych pracowników i podwojenia w ten sposób załogi. Fabryka w Jelczu-Laskowicach wraz z zakładem w Wałbrzychu stanowią główny ośrodek

Coraz więcej firm zmaga się z niedoborem pracowników – same podwyżki nie wystarczają, by przyciągnąć najlepszych

  Niskie bezrobocie i duża rotacja kadr to obecnie poważne wyzwania dla pracodawców. Zyskują firmy, które dbają o swoich pracowników. Często słyszymy o rynku pracownika, natomiast nazwałbym go raczej rynkiem dobrego pracodawcy – mówi Jacek Siwiński, prezes VELUX Polska, firmy nagrodzonej tytułem „Pracodawca Roku”. Bycie dobrym pracodawcą zwyczajnie się firmie opłaca – zwiększa efektywność rekrutacji, pomaga w znalezieniu fachowców na

Małopolska: Polski przemysł kwitnie, praca dla 350 osób

Produkcja przemysłowa w Małopolsce przyspieszyła na wiosnę, szczególnie w branży spożywczej i motoryzacyjnej. Efektem tego jest zwiększone zapotrzebowanie firm na pracowników produkcyjnych, którzy mogą liczyć na zatrudnienie nawet od zaraz. Na dobre perspektywy znalezienia pracy w produkcji mogą liczyć szczególnie mieszkańcy Krakowa, Skawiny, Niepołomic oraz okolicznych miejscowości. Pracodawcy świadomi niedoboru rąk do pracy oraz konkurencyjnych

Raport SEGRO i Randstad „Rynek magazynowy i lekkiej produkcji – wyzwania i trendy w zatrudnieniu”

  Jak wynika z raportu SEGRO i Randstad Polska „Rynek magazynowy i lekkiej produkcji – wyzwania i trendy w zatrudnieniu”, prawie 40% pracodawców magazynowych i produkcyjnych planuje w najbliższych miesiącach pozyskać nowych pracowników. Na pytanie, jak ich przyciągnąć i utrzymać w tak dynamicznych warunkach, oraz na wiele innych wyzwań pracodawców odpowiada nowe, eksperckie opracowanie SEGRO

Zdobądź płatny staż w Schneider Electric i dołącz do EcoStruxure Academy!

  Schneider Electric, lider cyfrowej transformacji w zarządzaniu energią i automatyce, rozpoczyna rekrutację na płatny, roczny program stażowy EcoStruxure Academy. Skierowany jest on do studentów ostatnich lat oraz absolwentów kierunków takich jak: automatyka, robotyka czy mechatronika. Projekt, prowadzony w regionie Europy Środkowo-Wschodniej, pozwala stażystom na praktyczne poznanie kluczowych trendów w Przemyśle 4.0 oraz najbardziej innowacyjnych

Nowy Kodeks Pracy: Będzie łatwiej zwolnić pracownika?

Zmiany w procedurze wypowiadania umowy o prace, możliwość rozwiązania umowy także w trakcie urlopu i zwolnienia lekarskiego czy nowe formy zatrudnienia to tylko niektóre ze zmian proponowanych przez Komisję Kodyfikacji Prawa Pracy. Chociaż ostateczny kształt zapisów nie jest jeszcze znany, już teraz propozycje wzbudzają wiele wątpliwości. 14 marca b.r. Komisja Kodyfikacyjna Prawa Pracy zakończyła prace

Ruszyła rekrutacja do Toyoty

  W listopadzie fabryka Toyoty w Wałbrzychu rozpocznie produkcję nowoczesnych przekładni hybrydowych, stając się drugą na świecie bazą produkcji napędów hybrydowych poza Japonią.  W związku z dynamicznym rozwojem zakład rozpoczyna działania rekrutacyjne poszukując obecnie dziesięciu pracowników Utrzymania Ruchu. Fabryka szuka przyszłych pracowników spośród osób, które mają wykształcenie minimum zawodowe, (preferowane kierunki – elektryk, elektronik, mechatronik,

Dołącz do staLOVEgo świata! ArcelorMittal Poland rekrutuje pracowników

  Miniony rok 2017 był dla ArcelorMittal Poland pełen wyzwań w obszarze rekrutacji. Wraz z nadejściem wiosny rozpoczynamy nowe projekty rekrutacyjne, by sprostać jednemu z największych wyzwań jakim jest dla nas zapełnienie luki pokoleniowej. Oprócz inżynierów mechaniki i budowy maszyn, elektrotechniki, energetyki, metalurgii oraz inżynierii materiałowej, poszukujemy także automatyków i programistów. Specjaliści w dziedzinie automatyki

Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

  Krąży wiele mitów na temat praw i obowiązków pracowników przebywających na zwolnieniu lekarskim. Wiele osób zastanawia się czy wyjście z domu w trakcie chorobowego oznacza złamanie prawa i czy może to spowodować dla nich przykre konsekwencje. Jakie zachowania są dopuszczalne, a co może zostać potraktowane jako naruszenie wskazania lekarskiego na druku ZLA? W przypadku

W polskich firmach dominuje zarządzanie nakazowe. Pracownicy zwykle nie mają nic do powiedzenia

  Pracownicy w Polsce nie mają realnego wpływu na działalność swoich firm. Przeważnie są tylko biernymi wykonawcami poleceń przełożonych, którym często wydaje się, że zawsze wiedzą wszystko najlepiej. Tymczasem nierzadko to właśnie pracownicy są bliżej problemów, którym musi stawiać czoła firma, i to oni wiedzą, co warto w niej zmienić.   Trybiki w firmowej maszynie

Góra
English